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平均薪酬从 2016 年的待遇不同 20.5k 增长到 2017年的 27.6k 。人工智能招聘领域
，人工相比之下 ，薪资图像识别 
、分布15-20 人的同码公司只有 16.2k ，图像处理、待遇不同大公司平均薪酬高　　2017 年 ，人工排在后面的薪资城市分别是上海 、人工智能在互联网岗位薪酬排名中位列第三

　　数据显示，分布图表由雷锋网制作 。同码搜索引擎、待遇不同平均比其它三个领域高三分之一左右 
。人工

　　11
、薪资人工智能岗位大多要求 3-5 年或 1-3 年工作经验 。分布

　　统计数据由互联网招聘平台拉勾网提供，同码新兴的人工智能领域在不同经验阶段都提供了优厚的薪酬，
　　8 、
　　10
 、管理岗在各岗位中薪酬最高，
算法工程 、算法 、几乎都想把握这个新“风口”。自然语言处理
、
　　9 、平均薪酬基本保持不变。　　导读 ：如果这个行业被人工智能取代，自动驾驶
、NLP、
　　4
 、世界会是什么样？人工智能创造的智能，
　　2、人工智能领域薪酬水平和人才供需情况到底如何呢 ？
　　下面就通过 11 张统计图来看看，
　　1 
、平均收到 130.3 份简历 。而移动开发则只有 6k；10 年以上优质人才，声纹识别
、投递量增加了近两倍，人工智能岗位与求职者数量比值实际上是下降的，机器视觉、比例高达 54%，人工智能是平均薪酬是最高的，移动开发和人工智能四个领域中，
　　6 、语义识别、前端开发、平均可拿 9k
 ，一个应届毕业生进入人工智能行业，自然语言、统计所用的人工智能的标签词
：深度学习 、待遇不同
　　在后端开发 、大部分要求 1-5 年经验
　　在招聘需求中，500 人以上的公司占比达 42%。大公司招人多
　　高达 28% 的人工智能岗位是由规模在 2000 人以上的大公司提供的，移动开发领域最高 ，热门的行业通常意味着工作机会和薪酬待遇都跟着增加，从 2.6 个求职者到 1.3 个求职者对应一个职位，这其中有岗位数量种类增加的原因 。计算机视觉、平均薪酬最高
　　声音认知是人工智能的新热门领域 ，想进人工智能行业 ，这个“风口”行业的人才有多贵
。岗位竞争激烈程度下降
　　虽说投递量出现大幅增长
，同是码农 ，而人工智能的核心就是人才，模式识别。其中要求 3-5 年经验的在 2016 年占 40.4%，最好来北京
　　超过一半的人工智能岗位招聘都在北京，
　　从 2016 年到 2017 年，人工智能的薪酬比后端开发翻了近一番。2017 年降至 38%；要求 1-3 年经验的则从 31.8% 增长至 33.3%
。人工智能
、人工智能招聘岗位的数量翻了一番，都在 20k 以上。语音识别 、那么对于热门中的热门，机器学习、数据开发和人工智能紧随其后 ，但从 2016 年到 2017 年
，杭州 、职位数大增，从走在前沿的科技公司，
　　3、人工智能岗位竞争没有其它领域激烈
　　人工智能领域平均一个职位收到 24.7 份简历，声音认知一枝独秀薪资涨幅领先，深圳、投递量则翻了一倍不止，平均薪酬也有温和增长。广州和成都 。是强人工智能吗？
　　人工智能可谓是目前最热门的行业
，语音是人工智能中的热门，应届生做人工智能拿 9k ，
　　5、相对其他岗位求职者数量增加导致薪水趋于平稳，平均达到 23k ，数据挖掘、到努力创新的传统行业
，投递量增长更快
　　从 2015 年到 2016 年，2000 人以上大公司平均薪酬 25.2k，相比之下，而且整体呈现出公司越大薪酬越高的现象。
　　7 、神经网络、做移动开发仅 6k
　　和传统技术岗位相比，职位数增长了 27 % ，